Sobre o CVforge
Nossa missão
O CVforge nasceu de uma constatação alarmante: 75% dos currículos são rejeitados automaticamente pelos softwares de recrutamento (ATS — Applicant Tracking Systems) antes mesmo de serem lidos por um recrutador humano. Todos os dias, milhares de candidatos qualificados veem suas candidaturas ignoradas, não por falta de competências, mas porque o currículo não está formatado para ser compreendido por esses algoritmos.
Esse problema afeta todo mundo: os recém-formados que não entendem por que suas candidaturas ficam sem resposta, os profissionais experientes que mudam de setor, os seniores que enfrentam um mercado de trabalho cada vez mais digitalizado. O ponto em comum? Um currículo que não passa pelo primeiro filtro automático.
Nossa missão é democratizar o acesso à otimização de currículos, combinando a expertise de profissionais de recrutamento com o poder da inteligência artificial. Acreditamos que todo candidato merece ter seu currículo lido por um humano, e fazemos de tudo para que isso se torne realidade — garantindo, ao mesmo tempo, uma proteção exemplar dos seus dados pessoais.
O fundador
Michelangelo G.
Fundador — 40 anos
Em 2025, Michelangelo se vê em busca de emprego aos 40 anos. Apesar de uma sólida experiência profissional e de competências reconhecidas, suas candidaturas são sistematicamente rejeitadas, muitas vezes sem a menor explicação. Dezenas de currículos enviados, horas gastas personalizando cada carta de apresentação, e mesmo assim: silêncio total. Essa frustração, compartilhada por milhões de pessoas em busca de emprego na França, se torna para ele um verdadeiro choque.
Recusando-se a se resignar, ele decide entender o problema a fundo. Suas pesquisas o levam a uma descoberta perturbadora: a grande maioria das empresas usa softwares ATS (Applicant Tracking Systems) que filtram automaticamente os currículos antes que um recrutador os veja. Um formato ruim, uma palavra-chave ausente, um layout criativo demais — e o currículo é eliminado em poucos segundos, sem jamais chegar a um olhar humano. 75% das candidaturas têm esse destino.
Chocado com essa realidade, invisível para a maioria dos candidatos, Michelangelo decide agir. Ele recorre a especialistas em recursos humanos e consultores especializados em recrutamento para destrinchar o funcionamento exato desses softwares ATS. Juntos, eles identificam os critérios precisos de filtragem: estrutura do documento, hierarquia das seções, densidade de palavras-chave, compatibilidade de formato e muitos outros parâmetros técnicos que os candidatos desconhecem.
Em paralelo, Michelangelo observa a ascensão fulgurante da inteligência artificial generativa. Ele vê nela uma oportunidade única: combinar as recomendações concretas dos especialistas em RH com o poder da IA para criar uma ferramenta acessível a todos, não apenas a quem pode pagar um coach de carreira a 200 euros por hora.
É assim que o CVforge nasce em novembro de 2025. A ferramenta analisa cada vaga em profundidade, identifica as competências e palavras-chave esperadas, anonimiza os dados pessoais do candidato em conformidade com o RGPD e, em seguida, adapta o currículo de forma inteligente para maximizar suas chances de passar pelos filtros automáticos. Tudo em poucos minutos, por uma fração do custo de um consultor.
Hoje, o CVforge ajuda pessoas em busca de emprego em toda a França e além a retomar o controle da própria candidatura. O que começou como uma frustração pessoal virou uma missão: fazer com que o talento e a experiência contem mais do que o formato de um arquivo PDF.
Números-chave
Nov. 2025
Data de criação
100%
Servidores europeus
6
Idiomas disponíveis
RGPD
Conformidade total
Como funciona
O CVforge foi projetado para ser o mais simples possível. Sem necessidade de conhecimentos técnicos, sem jargão de RH para dominar. Em quatro etapas, seu currículo está pronto para passar pelos filtros ATS mais rigorosos.
- 1
Envie seu currículo — Importe seu currículo em PDF ou compartilhe o link de uma vaga direto do celular. Você também pode colar diretamente o texto de um anúncio.
- 2
Anonimização automática — Seus dados pessoais (nome, e-mail, telefone, endereço) são detectados e removidos automaticamente antes de qualquer processamento pela inteligência artificial. Nenhuma informação identificável sai dos nossos servidores.
- 3
Otimização com IA — Nossa inteligência artificial analisa a vaga desejada, identifica as competências-chave esperadas e reformula seu currículo para maximizar a compatibilidade com os critérios ATS, preservando a autenticidade da sua trajetória.
- 4
Resultado em 2 minutos — Receba seu currículo otimizado em PDF profissional, uma pontuação de compatibilidade detalhada, um pitch personalizado para a entrevista e uma carta de apresentação adaptada à vaga.
Nosso compromisso com a segurança e o RGPD
A proteção dos seus dados não é uma opção no CVforge, é um pilar fundamental da nossa arquitetura. Projetamos cada etapa do processo para garantir que suas informações pessoais permaneçam sob seu controle.
Dados criptografados
Todos os seus dados são criptografados em trânsito (SSL/TLS) e em repouso, hospedados exclusivamente em servidores europeus que atendem às normas mais rigorosas.
Anonimização real
Suas informações pessoais são removidas antes de qualquer envio à IA. Não é uma simples promessa: é um processo técnico verificável e auditável.
IA sem acesso aos PII
A inteligência artificial nunca vê seu nome, e-mail, número de telefone ou endereço. Ela trabalha apenas com o conteúdo profissional anonimizado do seu currículo.
Direito ao apagamento
Solicite a exclusão completa dos seus dados a qualquer momento, em conformidade com o RGPD. Nos comprometemos a processar cada solicitação em até 48 horas.
Para saber mais, consulte nossa política de privacidade.
Contato
Uma pergunta, uma sugestão, um feedback? Nossa equipe está à disposição e responde a cada mensagem pessoalmente.
support@cvforge.co